注册安全工程师!职称证书!不配备安全工程师罚款5万!
发布于 2021-05-20 17:48 ,所属分类:安全工程师学习资料
注册安全工程师(英文全称 CertifiedSafety Engineer,简称 CSE),从2004年首次开考一直延续至今(2016年暂停考试),可谓源远流长。作为国家职业资格证书之一,注安的“一生”可以被概括为:或许曾经混沌,但必定未来可期。
判断某一国家职业资格证书的含金量,我们可以从两方面来看,一是国家政策对其的认可度,二是给予的福利待遇支持。今天,我们就从这两个角度,来分析一下注安证书的含金量。
1、国家认可度
2019年注安考试实施改革,明确了6大利好政策:
01 报名条件
注安考试报名条件最低学历由中专调整至大专, 提高了中级注册安全工程师队伍层次;
02 考试成绩
注安考试成绩滚动周期由2年变为4年,充分缓解了从业人员工学矛盾;
03 免试范围
扩大了部分科目的免试人员范围,鼓励更多优秀人才参加注安考试;
04有效期
延长了注册安全工程师的有效期,只需在5年期满前3个月,完成延续注册即可;
05国际化
推进了注册安全工程师职业资格国际化,持有中国注册安全工程师证书(CSE)并满足CSP(美国注册安全师)报名条件,等同于免考ASP(美国助理注册安全师),可直接参加CSP认证;
06分专业
分7个专业进行考试,使得注册安全工程师的发展走向专业化培养道路,也在一定程度上扩大了其就业选择范围。
随着注安考试改革的实施,其他利好政策也不断出台:
房屋市政工程安全生产
2019年2月1日,住建部办公厅下发关于推广使用《房屋市政工程安全生产标准化指导图册》的通知。表明从业人员在300人以上的生产经营单位应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师;安全生产管理人员在7人以下的,至少配备1名。
安全评价/安全生产检测检验机构
2019年4月2日,应急管理部发布《安全评价检测检验机构的管理办法》明确规定,申请安全评价机构、安全生产检测检验机构资质,应具备中级及以上注册安全工程师不得低于30%。
危化企业/港口危货储存、装卸企业
2020年4月,国务院印发《全国安全生产专项整治三年行动计划》提到,危险化学品企业要按规定配备化工相关专业注册安全工程师;
港口危险货物储存企业、装卸企业主要安全管理人员中分别至少有2名、1名具有中级以上化工专业技术职称或化工安全类注册工程师资格,其中储存企业主要安全管理人员中的中级以上注册安全工程师比例达到15%左右并逐步提高。
这一系列政策,预示着注安领域将迎来新的市场人才缺口和职业高峰。
就目前整个安全市场而言,我国注册安全工程师持证执业的人数仅 20 余万,市场占有率不到 10%,而其中经注册并执业的人数不足17 万。
而随着各个领域的安全建设进一步制度化和规范化,保守估计注安市场5年内至少存在150万人才缺口,注册安全工程师证书前景将迎来新的高点。
2、福利待遇
除了以上利好政策外,国家还给了注册安全工程师很多福利待遇。
01享受补贴
2019年5月,国务院办公厅印发实施的《职业技能提升行动方案(2019—2021年)》中强调:劳动者取得证书(职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等)的,按规定给予补贴。
原则上每人每年可享受不超过3次,同一职业同一等级不可重复享受。(目前山东省补贴可达2000元)。
02对应职称
注册安全工程师证书可直接对应职称,其中初级注册安全工程师对应助理工程师职称,中级注册安全工程师对应工程师职称。
部分地区职业资格证实行一证两用,无需换发职称资格证书。职称往往与个人薪资、补贴、福利等待遇密不可分。
文字来源:关于印发《注册安全工程师职业资格制度规定》和《注册安全工程师职业资格考试实施办法》的通知
03抵扣个税
根据国家职业资格目录清单,注册安全工程师属于专业技术人员职业资格,在个税专项扣除的继续教育里,可以按3600元/年(年度汇算清缴)进行申报扣税。
文字来源:《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》
04升职加薪
根据职友集近一年1654份样本的统计,注安平均薪资8700元/月,其中53%的人认为该薪资是低于行业水平的,即实际情况可能比近9k还要高一些(仅供参考)。
很多企业甚至出台硬性规定要求相关员工必须考注安证书,员工取得证书后企业会给予补贴和直接的奖励,还会提供升职加薪的机会。
注安证最高奖励20万
网上悄悄流出一份文件,某企业对对考取注册安全工程师的员工奖励进行了明确,共分为五档。其中平均分超75分的,一次性奖励10000元;平均分超80分的,一次性奖励50000元;平均分超85分的,一次性奖励100000元;平均分超88分的,一次性奖励150000元;平均分超90分的,一次性奖励200000元。
注安证每年补贴2万元
某公司为了鼓励员工积极参加考试,发布了《关于进一步明确注册类证书》,明确了考取中级注册安全工程师证书,每年补贴2万元!快一起来看看吧~
不配备注安师,将被罚款5万
1、2021年《安全生产法》修正案:
《安全生产法》修正案草案:
✍将第九十四条第一项修改为:“未按照规定设置安全生产管理机构、配备安全生产管理人员或者无注册安全工程师从事安全生产管理工作的”;
✍将第九十四条第六项修改为“未按照规定制定生产安全事故应急救援预案、应急处置方案或者未定期组织演练的”;
生产单位出现以上行为的:责令限期改正,可以处五万元以下罚款。
这意味着注册安全工程师将迎来职业高峰期,未来将需要大量注册安全工程师!
2、2.中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于全面加强危险化学品安全生产工作的意见》
2020年2月,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于全面加强危险化学品安全生产工作的意见》提出,加强专业人才培养。危险化学品生产企业主要负责人、分管安全生产负责人必须具有化工类专业大专及以上学历和一定实践经验,专职安全管理人员至少要具备中级及以上化工专业技术职称或化工安全类注册安全工程师资格。
3.全国安全生产专项整治三年行动计划
国务院印发《全国安全生产专项整治三年行动计划》中明确:危险化学品企业要按规定配备化工相关专业注册安全工程师;
4、多省陆续发文
目前北京市、吉林省、浙江省等多个省市连续发文,要求相关行业注册安全工程师配备率达到100%。
5.担任安全总监的前提是注安
目前北京市、河北省、山东省、湖北省、深圳市、江苏省等地区省份推行安全总监制,安全总监的任制要求必须是注册安全工程师。
北京市、吉林省、浙江省等多个省市连续发文,要求相关行业注册安全工程师配备率达到100%。
北京市应急管理局开出了一张罚单,罚款10000元!原因是:未按照规定配备注册安全工程师。
详情如下↓↓↓
这是首次因企业未配备注册安全工程师而处罚的案例,这意味着要求相关行业注册安全工程师配备率达到100%不是纸上谈兵。不配备就等着处罚!企业对注册安全工程师的需求将会持续增加。
早在2019年,广东省应急管理厅通报肇庆市居都邦化学工业有限公司D仓库(甲类仓库)火灾事故,直指涉事企业未配备注册安全工程师。
各地级以上市应急管理局,中央驻粤及省属有关企业集团:
2019年8月31日5时35分许,位于肇庆市高新区的肇庆市居都邦化学工业有限公司(以下简称“居都邦公司”)D仓库(甲类仓库)发生火灾,过火面积约500平方米,虽未造成人员伤亡,但火势持续近4小时,社会影响恶劣。经初步调查判断,库存大量的苯乙烯,在仓库没有采取有效控温措施、阻聚剂失效的情况下,发生自聚放热,引发火灾。具体原因正在进一步调查中。
从目前掌握的情况看,事故暴露出居都邦公司安全生产管理工作存在诸多突出问题:居都邦公司法人代表为企业总经理(实际控制人),但与《安全生产许可证》载明的主要负责人不一致,2019年至今仅主持召开2次安全生产会议,主要负责人责任悬空、履职严重缺位。企业安全管理架构极不完善,未覆盖全员全岗位。企业安全管理人员专业水平低,仅有的4名安全管理人员均不具备化工化学背景,也未按规定配备注册安全工程师。企业安全风险意识薄弱,从总经理到安全管理人员到一线仓库管理员,对重点监管的危险化学品苯乙烯安全风险不了解、不熟悉,不清楚苯乙烯需要控温储存、容易自聚放热等危险特性。企业现场管理极其混乱,槽车运输苯乙烯到厂后自行分装到塑料大桶(1吨/桶),在没有控温措施的甲类仓库超量堆垛存放,使用塑料大桶盛装苯乙烯在包装物材质、容量、储存条件等均严重违反《工业用苯乙烯》(GB/T3915-2011)标准规定。生产车间内大量存放原料及产品,仓库超量储存问题突出。
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