都在吐槽乡镇公务员,为何还是那么多人考?3个好处太香了!

乡镇公务员

乡镇公务员是一个很矛盾的职业，一方面作为带编制的“铁饭碗”，是很多人心仪的去处；另一方面网上关于乡镇公务员的吐槽随处可见，几乎全部都是劝退岗位。

从网友的吐槽中，我们不难发现，乡镇公务员确实是辛苦、加班多、升职无望的工作，但报名人数依然络绎不绝。那么乡镇公务员到底值不值得去？看看下面这几个好处再做决定！

乡镇公务员最大的保障，莫过于行政编制了，也就是我们常说的公务员。体制内有多种编制，但行政编的地位无疑是最高的，从薪资待遇到发展前途，都远远好于事业单位，国企等其他“铁饭碗”。

乡镇公务员纵然有千种缺点，但只要行政编制不取消，就依然是大家心仪的职业。哪怕有人嫌累不干了，马上就会有一群人等着上位，这就是编制的吸引力！

乡镇公务员属于公务员中最好考的一类，招录人数多，报考人数少，上岸难度低，拿编制更容易。很多同学考公务员的时候其实并不挑，只要能考上就行。去乡镇工作无非就是苦了点，对于年轻人来说真不算什么，并不是所有年轻人都是娇生惯养的。

在“拿到编制就行”这个思想指导下，乡镇公务员就成为很多人的目标，再加上各行各业的人都来报名，自然显得非常热门。

都说乡镇公务员待遇低，但说句老实话，乡镇公务员工资还是不错的。基本工资，车补，餐补，岗位津贴，偏远地区津贴等等加起来，每个月实际到手超过5000也不是特别难的事情，再加上保险、公积金等福利，已经领先大部分职业了，在非一线城市，生活还是很舒服的。

而且乡镇岗位并非没有上升空间，乡镇单位里正科和副科职位非常多，一般五个正科级实职虚职，二十个副科级实职虚职，二十个左右所长主任，一步一步往上走，未来也是能够调离的。

这样来看的话，乡镇公务员的优势还是明显大于劣势的，所以那么多人报考也是正常的。大家觉得乡镇公务员值不值得呢？可以说说自己的看法！